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長江水務第五黨支部召開專題組織生活會

               7月27日下午,長江水務第五黨支部召開“進一步解放思想,激勵新時代新擔當新作為”專題組織生活會,公司黨委書記、董事長、總經理嚴俊泉同志參加了會議,與支部全體黨員共同找差距、談改進。

    會上,首先由支部書記吳小勇同志代表支部班子作對照檢查,從“四個意識”牢不牢、思想解放夠不夠、擔當作為強不強、作用發揮好不好、自我要求嚴不嚴5個方面查擺出11條問題和不足,在對產生問題的根源進行了認真剖析的基礎上,提出了具體的整改措施和辦法。

    隨后,支部班子成員結合自己的思想和工作實際,逐一查擺了自己存在的問題和不足,并提出改進措施。

    最后,嚴俊泉同志對組織生活會進行了總結,指出本次組織生活會,談話工作扎實到位,查擺問題透徹全面,整改措施方向明確,會議開得富有實效。同時對支部建設提出了3點要求:一是進一步夯實支部建設的基礎工作,要從中心工作、制度落實、骨干力量培養等方面入手,下大力抓基本、補短板,全面提升支部建設整體水平;二是進一步擴大支部品牌建設,要積極開動腦筋,發揮支部對外服務的優勢,繼續挖掘和樹立更多的服務品牌,不斷提升服務水平;三是進一步解放思想,在工作中要有敢為天下先的敢闖、敢試精神,在工作方法上要不斷求新、求變,以思想的創新帶動工作的創新。

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